DESCRIPTIF DE L'OFFRE

A propos de Microstars

Société à Mission éducative, Microstars aide chaque enfant et chaque professionnel à grandir en confiance et à développer au mieux ses talents pour le bien commun.

Rejoindre Microstars c’est rejoindre une équipe à taille humaine qui vous offre des opportunités d’évolution pour grandir ensemble grâce à un programme de formations internes. Depuis 2022, le programme VAE Stars accompagne 25% de nos professionnels à l’obtention d’un nouveau diplôme.

Toujours dans un démarche d'accompagnement et de formation, Microstars a développé un processus d’intégration complet et digitalisé afin d’accompagner au mieux nos nouvelles recrues dans leur prise de poste.

Microstars met en place un programme innovant d'Éveil au langage en cinq modules, en lien avec le projet pédagogique centré sur le respect de leur rythme individuel et développement de leur autonomie dans un cadre d’accueil sécurisé.

Le poste

Nous recherchons pour nos trois micro-crèches situées à Saint-Jean-le-Blanc et Saint-Denis-en-Val un(e) professionnel(le) dynamique et motivé(e) pour le poste de directeur(trice), en contrat à durée indéterminée à temps plein disposant des compétences pour:

• ACCUEILS’assurer de la conformité de son établissement : sécurité, santé, hygiène, familles, équipe, pédagogieOrganiser l’accueil des enfantsAssurer la gestion des commandes et des stocksS’assurer de la mise en œuvre et du respect du projet d’établissement
• EQUIPERECRUTEMENT- Assurer le recrutement- S’assurer de la conformité des effectifs liées à la règlementation des micro-crèchesFORMATION- Être responsable de la conformité des formations obligatoires légales- Être responsable de la formation pédagogique de l’équipeANIMATION D’EQUIPEAssurer l’organisation du travail et les plannings de l’équipeAnimer des réunions d’équipeAssurer un reporting régulierMaintenir une dynamique de projets, motiver l’équipe, mettre en place et suivre des partenariats, intervenants, etc
• FAMILLES- Assurer la qualité des relations avec les familles- Alerter en cas de situations conflictuelles- Répondre, en lien avec l’équipe, aux interrogations, besoins et attentes de chaque parent, en matière d’éducation et pédagogie

Vous possédez obligatoirement l'un des diplômes suivants

• EJE, IDE, PUER, PSYCHOMOTRICIEN(NNE) ou EDUC SPE

1ère expérience en management exigée

• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (RQTH)

Avantages

• Mutuelle prise en charge à 100%
• Statut agent de maîtrise
• Plateforme CSE
• Valorisation des compétences : accompagnement à la formation et VAE
• Remboursement des frais de transport 50%
• 3,5 journées pédagogiques par an
• Prise en charge du transport quotidien

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 26000,00€ à 34000,00€ par an

Horaires

• Du lundi au vendredi

Expérience

Direction de crèche : 1 an (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

#J-18808-Ljbffr